【摘要】 医学生在综合性医院实习是一个重要的学习阶段，是医学生临床思维和临床技能培养的重要组成部分。本研究通过探讨实习生在综合性医院实习中存在的问题，并对医院教学管理制度、方法、带教指导老师的管理与质量进行评估，实习生管理包括实习生人文关怀、实习质量评估等方面探讨解决问题的方法，积极探索加强实习生管理的做法。

    【关键词】 医院； 综合； 实习生； 管理

    中图分类号 R197.3 文献标识码 B 文章编号 1674-6805(2015)29-0156-02

    doi：10.14033/j.cnki.cfmr.2015.29.079

    我国医学教育的目标是要培养高素质的医学专业人才，医学生培养最重要及最关键的环节之一是临床实践教学，这一重要阶段是提高医学生处理临床问题能力、实践操作能力的一个重要途径，也是对所学理论知识进行实践的过程，是独立工作能力培养的过渡阶段，熟悉职业工作规范，培养职业道德观念，提高社会适应能力等，其好坏直接影响学生今后的工作能力[1]。目前，医学院校的实习毕业生大多集中在各个省市的三甲甲等综合性医院。大中型的综合性医院集医疗、科研、教学等任务，同时也担负医学院校的实习工作，是医学院校的临床教学基地 ......